Empfang der krankenstation vilhelmina
Offene Stellen als Medizinische Sekretärin/Gesundheitsverwaltung/Medizinische Sekretärin in der Region Lycksele
Das Lycksele Hospital ist ein entsprechend großes, gut ausgestattetes Notfallkrankenhaus.
Wir arbeiten eng mit der Grund- und Notfallversorgung in ganz Südlappland und zwischen den Kliniken des Krankenhauses zusammen. Die Nähe zu allem bietet eine einzigartige Möglichkeit zur Entfaltung und für ein starkes Gemeinschaftsgefühl.
Die Medizinische & Rehabilitationsklinik ist ein stabiler und gut funktionierender Arbeitsplatz, an dem unsere Mitarbeiter gute Möglichkeiten zur Kombination von Leistungen und zur Weiterentwicklung haben.
Die Klinik besteht aus einer medizinischen Klinik, einer Dialyseabteilung, einer paramedizinischen Einheit, einer medizinischen Abteilung und einer Abteilung für Rehabilitation / Schlaganfall.
Wir suchen ab sofort eine/n Sektionsleiter/in, die mit der medizinischen Abteilung und der Reha/Schlaganfall-Abteilung zusammenarbeiten wird.
Die Stationen verfügen über jeweils 16 Betten. Die Gesundheitsversorgung wird rund um die Uhr mit Hilfe von insgesamt ca. 35 Mitarbeitern pro Abteilung gewährleistet. Die Medizinische Klinik hat einen allgemeinen Schwerpunkt in der Inneren Medizin und behandelt Patienten mit Erkrankungen wie Kardiologie, Lungenerkrankungen, Infektionen und Diabetes.
Wir haben relativ kurze Krankenhausaufenthalte und arbeiten in Teams. Die Abteilung für Rehabilitation und Schlaganfall bietet Schlaganfallversorgung, orthopädische und allgemeine Rehabilitation an. Die Mitarbeiter arbeiten in gut eingespielten Teams, bestehend aus Ärzten, Krankenschwestern, Pflegeassistenten, Ergotherapeuten, Physiotherapeuten, Beratern und Logopäden.
Unsere Vision der Klinik - Weiche Hände, scharfes Gehirn, warmes Herz - sollte unsere Arbeit mit dem Patienten widerspiegeln.
AUFGABEN
Als Sektionsleiter bei uns tragen Sie mit Wissen und Engagement dazu bei, dass sich die Menschen sicher fühlen.
Deine Hauptaufgabe ist es, die Spinne im Terminnetz für die medizinische Abteilung und die Reha-/Schlaganfallabteilung zu sein.
Sie sind verantwortlich für die kurz- und langfristige Personalplanung, Terminierung und Kommunikation rund um die Zeitpläne.
Du bist die rechte Hand der Abteilungsleiter und stehst ihnen von der Information bis zur praktischen Hilfe zur Seite. Beispiele für die Zusammenarbeit, an der Sie mitarbeiten sollen, sind die Einführung neuer Mitarbeiter, die Gehaltsberichterstattung, das Produktions- und Kapazitätsmanagement usw.
Von Ihnen wird auch erwartet, dass Sie den Abteilungsleiter in dessen Abwesenheit vertreten.
Sie sind dem stellvertretenden Betriebsleiter unterstellt und gehören der Vorgesetztengruppe an. Die Gruppe, die aus Abteilungsleitern und stellvertretenden Abteilungsleitern besteht, hat ihre eigenen Arbeitsplatzbesprechungen und Betriebsbesprechungen. Die Klinik arbeitet mit effektiver Führung und setzt sich dafür ein, dass Führungskräfte ein gutes Arbeitsumfeld haben.
QUALIFIKATIONEN
Sie verfügen über eine für den Bereich relevante Hochschulausbildung, vorzugsweise in der Verwaltung oder Logistik, oder eine andere Spezialisierung, die der Arbeitgeber als gleichwertig ansieht. Das Wichtigste ist jedoch, dass Sie die richtige Person für Sendung.
Du bist ein akribischer Organisator mit einem ausgeprägten logischen Denkvermögen. Ihr zweiter Vorname ist die Struktur. Du hast die Fähigkeit, die Dinge von der Seite zu sehen und kreative Lösungen für Probleme zu finden.
Du bist ein guter Kommunikator, der Ursache und Wirkung pädagogisch erklären kann, aber auch zuhört. Sie können sich mündlich und schriftlich gut ausdrücken. Es fällt Ihnen leicht, mit Menschen zusammenzuarbeiten, auch wenn Sie unterschiedlich sind. Gute Beziehungen sind für Sie selbstverständlich.
Wenn Sie zwischen den Begriffen Transparenz und Territorium wählen müssen, wählen Sie Transparenz. Sie werden leicht eine Balance zwischen selbstständigem Arbeiten und dem Teilen Ihrer Arbeit/Ihres Wissens mit Ihrem Team (Abteilungsleiter und stellvertretender Abteilungsleiter) finden.
Des Weiteren haben Sie keine Angst vor der Digitalisierung, sondern sehen Chancen darin, wie der IT-Support zu Ihren Werkzeugen werden kann.
Gute Führungsqualitäten werden geschätzt und eine Ausbildung in Arbeitsmanagement ist von Vorteil. Großer Wert wird auf persönliche Eignung.
Reisen findet bei der Arbeit statt. Computerkenntnisse sind erforderlich.
Die Arbeit als Sektionsleiter ist eine Aufgabe in der Position.
Sie werden mit einem Titel in Ihrer Basisposition eingestellt.
SONSTIGES
Lesen Sie mehr über unsere Vorteile für diejenigen, die mit uns auf der Website zusammenarbeiten
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare
Wir streben eine gleichmäßige Geschlechterverteilung an und sehen Vielfalt als Stärke und begrüßen daher Bewerber mit unterschiedlichen Hintergründen.
Vor der Rekrutierungsarbeit haben wir zu den Rekrutierungskanälen und dem Marketing Stellung bezogen.
Wir lehnen daher den Kontakt mit Medienverkäufern, Rekrutierungsseiten und dergleichen strikt ab.
Wir nutzen E-Recruiting, um die Qualität der Rekrutierungsarbeit zu rationalisieren und sicherzustellen. Alle Ihre Informationen werden in Ihrem CV-Konto gespeichert und Sie können sich jederzeit einfach anmelden und Ihre Informationen aktualisieren. Geben Sie daher Ihre Daten so sorgfältig wie möglich ein, um eine Wahres Bild von sich selbst.
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